Talentpool Für Vertriebsmitarbeiter

TALENTPOOL FÜR VERTRIEBSMITARBEITER

Wir sind auf der Suche nach Vertriebstalenten, die daran interessiert sind, unser Team als Außendienstmitarbeiter zu verstärken. Als Vertriebsmitarbeiter sind Sie für die Maximierung des Umsatzes in Ihrem Gebiet verantwortlich und stellen sicher, dass unsere Produkte für unsere Kunden an vorderster Front stehen.

Standorte, an denen wir nach Talenten suchen:

Köln

Bremen

Hamburg

Zwischen Bremen und Hamburg

Stuttgart

Dortmund (Dortmund Süd)

Kassel

IHRE AUFGABEN

Selbstständige und organisierte Betreuung und Beratung unserer Einzelhandelskanäle, z.B. Fachhandel, Lebensmitteleinzelhandel, Tankstellen, etc.

Durchführung und Sicherstellung von Verkaufsförderungs- und Werbemaßnahmen

Selbstständige Umsetzung von Verkaufszielen und Aktivitäten

Zielgerichtete Umsetzung unserer Markenphilosophie am Point of Sale

Kontinuierlicher Ausbau unserer Produkte durch Distribution, Warenpräsentation und Bevorratung

Aktive Akquisition von Neukunden

Teilnahme an Messen und Veranstaltungen nach Bedarf

WELCHE FÄHIGKEITEN UND ERFAHRUNGEN SIND ERFORDERLICH?

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium

Freude am Verkaufen und die Fähigkeit, sich selbst und andere durch gute Kommunikationsfähigkeiten für unsere Marken zu begeistern

Sie überzeugen Ihre Gesprächspartner durch hohe Kundenorientierung

Sie sind mit den Strukturen im Handelsumfeld vertraut

Sie agieren als selbstständige, zielorientierte und selbstorganisierte Persönlichkeit, so dass Sie sich durch Ihren Erfolg selbst motivieren können

Einsatzbereitschaft und Flexibilität sind Ihre Stärken

Sie sind sicher im Umgang mit CRM-Systemen und MS-Office

Sie wohnen im Einzugsgebiet der zu besetzenden Stelle

Sie verfügen über gute Grundkenntnisse in der englischen Sprache

WAS WIR IHNEN BIETEN

Neutraler Firmenwagen inkl. Tankkarte, auch zur privaten Nutzung

Arbeitsmittel wie iPad und iPhone, auch zur privaten Nutzung

Attraktives Festgehalt mit leistungsbezogener Komponente

Sozialleistungen und sonstige Vergünstigungen

30 Tage Jahresurlaub

Arbeiten in einem internationalen, dynamischen Umfeld

Strukturierte und qualifizierte Einarbeitung, regelmäßiger Dialog und eine offene Feedback-Kultur

Freundliches Team, respektvolle und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre

Wir arbeiten in einer informellen Kultur

WIE GEHT ES WEITER?

Ein Mitglied des Rekrutierungsteams wird den Talentpool regelmäßig überprüfen. Wenn Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen mit den Anforderungen übereinstimmen, die wir suchen, werden wir uns mit Ihnen in Verbindung setzen, um mehr über die kommenden Einstellungsverfahren zu erfahren.

ÜBER DIE SKANDINAVISCHE TABAKGRUPPE

Die Scandinavian Tobacco Group ist ein weltweit führender Hersteller von Zigarren und Tabakwaren mit einer 250-jährigen Tradition. Seit unserer Gründung im Jahr 1961 haben wir uns zu einem wahrhaft internationalen Unternehmen entwickelt, das in über 100 Ländern tätig ist und mehr als 10.000 Mitarbeiter beschäftigt, die zahlreiche Nationalitäten und Kulturen repräsentieren. Unser Erfolg basiert auf einem Portfolio von Kultmarken wie Signature, Cohiba, Macanudo, CAO und Partagas. Wir haben uns auf die Herstellung von Zigarren und Tabakprodukten spezialisiert, die ein Synonym für wichtige Momente sind - Feiern, Erfolge und besondere Anlässe im Leben. Wir sind stolz auf unsere dynamische Wachstumsstrategie, mit der wir in den letzten zehn Jahren mehrere Unternehmen erfolgreich übernommen und integriert haben. Dieser Ansatz hat nicht nur unsere Marktpräsenz erweitert, sondern auch unsere Unternehmenskultur mit unterschiedlichen Perspektiven und Fachkenntnissen bereichert. Nachhaltigkeit ist das Herzstück unserer Tätigkeit. Wir sind bestrebt, unseren ökologischen Fußabdruck zu minimieren und verantwortungsvolle Praktiken in unserer gesamten Lieferkette einzuführen. Dieses Engagement für Nachhaltigkeit erstreckt sich auch auf unsere Beziehungen zu Mitarbeitern, Partnern und den Gemeinden, in denen wir tätig sind. Bei der Scandinavian Tobacco Group fördern wir ein integratives, internationales Arbeitsumfeld, in dem Zusammenarbeit und Wissensaustausch im Vordergrund stehen. Wir sind davon überzeugt, dass unser vielfältiges Team unsere größte Stärke ist, da es Innovationen vorantreibt und uns hilft, uns in einem sich verändernden globalen Markt kontinuierlich weiterzuentwickeln. Wir sind immer auf der Suche nach talentierten Mitarbeitern, die unsere Leidenschaft für hervorragende Leistungen und unser Engagement für eine positive Wirkung teilen. Wenn Sie sich unserem Team anschließen, haben Sie die Möglichkeit, einen Beitrag zu einem Unternehmen zu leisten, das Kreativität schätzt, Veränderungen begrüßt und Sie ermutigt, eine Karriere zu gestalten, die Sie wirklich weiterbringt. Ganz gleich, ob Sie mit Kollegen auf allen Kontinenten zusammenarbeiten, zu unseren Nachhaltigkeitsinitiativen beitragen oder bei der Integration neu erworbener Unternehmen helfen, Sie werden Teil eines dynamischen, zukunftsorientierten Unternehmens sein, das die Zukunft unserer Branche mitgestaltet.

Bitte beachten Sie, dass diese Direktsuche ausschließlich von der Scandinavian Tobacco Group durchgeführt wird. Wir akzeptieren keine Bewerbungen von Agenturen und bieten keine Entschädigung für unaufgefordert eingereichte Lebensläufe.